1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
7,000円～10,000円（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期など年６回を限度に労働時間を延長する場合があります。

・加入保険等は雇用条件により異なります。

・働きやすい職場認定制度（運転職場環境良好度認定制度）
認定企業

・雇止め制度有

・有給は労働基準法に準ずる。


【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
誰もが健康で、はつらつと働くことのできる職場づくりに取り組む
事業所です。


【仕事と子育てが両立しやすい求人】
お子様の学校行事等のお休みなどご相談ください。