2人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時的受注の集中、特別な納期の集中、年６回を限度として月８０
時間、年７２０時間まで延長できる。

■社内旅行／会社負担※業績による
■交通費支給／社内規定有車やバイク、自転車も対象
■入社後半年～（※個人によって延びる可能性あり）程度は、弊社
ＫＲＨ株式会社及びグループ会社にて研修を行います。
■賞与は２年目以降支給あり（業績による）
※初年度１回予定
■面接は２回を予定しております（人事→現場社員）
※変更になる可能性も有。
■有給休暇：入社時付与（入社月により０日～１０日を入社時に付
与致します。）、以降は毎年５月１日付で一斉付与です。
■適性検査は約２０分間の簡単な性格適性検査
■確定拠出年金制度有
■社宅有／社内規定有
※通勤時間２時間以上の方対象・３年間社宅・寮利用可能