2人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
60,000円～200,000円（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
イベントや突発的な欠員の発生の場合。

・ホームヘルパー２級または介護職員初任者研修・介護福祉士があ
れば尚可。ですが、無くても選考に影響しません。
・入社後、資格取得の制度があります。（受講費用：会社負担）
未経験の方でも応募していただけます。

・就業時間（１）、（２）、（３）のシフト、相談に応じます。
・就業時間により、加入保険は異なります。
・年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる。
・賞与は寸志程度。
入居者１８名（令和３年１２月現在）
夜勤勤務の体力的・心理的負担を軽減するため、及び
ご利用者様の安眠環境保持のため、
・全室ベットセンサーを設置
・記録システム導入しています。

年次有給休暇取得率事業所平均８割以上！

岐阜県「ぎふ・いきいき介護事業者」グレード３認証取得
働きやすい職場環境のための取り組みが認められました