1人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.26ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
34時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注増で人手不足対処の場合、労使の協議を経て１ヶ月９９
時間、１年７２０時間まで延長する

【所定労働日数２３日、年間休日８９日、時間外労働３４時間の詳
細】
・１ヵ月平均２３日出勤
・労働時間９時間×２３日＝２０７時間
２０７時間ー１７３時間＝３４時間

【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
誰もが健康で、はつらつと働くことのできる職場づくりに
取り組む事業所です。

※給与についてご質問等がある場合はお問い合わせください。
・求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後の雇用
条件は面接時にご確認ください。