1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
なし

※勤務のペースは個々人の希望を考慮して決定していきます。

※ダブルワークＯＫ（兼業可・副業可）、実際にダブルワークで働
いているスタッフも多くいます。

年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる

加入保険等は雇用条件により異なります

【オンライン自主応募可】
オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。