1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
4時間
３６協定における特別条項
なし

◆初任給調整額手当が対象でない方の基本給の下限額は、
１８４，０００円となります

◆省令により、作業適性診断（運転適性検査、医学適性検査）が
あります

◆年２回（夏、冬）の賞与の他、会社の業績に応じて、年度末に
報奨金を支払います（２０２４年、２０２５年支払実績有）

◆国土交通省所管であるＪＲ貨物の１００％子会社ですので、
安心・安定の会社です

◆鉄道を身近に感じられる職場ですので、鉄道に興味のある方、
鉄道が好きな方、大歓迎です！
もちろん、そうでない方も大大歓迎です！！

職場は、２０歳代前半から５０歳代前半までの幅広いメンバーで
和気あいあいとした楽しい職場です♪
私たちと一緒に、日本の物流・経済を動かしましょう☆彡
みなさまからのご応募、心からお待ちしております♪