【岐阜県大垣市外渕2-79】ケアマネージャー-(正社員)
2026.02.07更新
募集要項
| 雇用形態 |
正社員 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 223,000円~253,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 160,000円~170,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 13,000円~13,000円精勤手当 50,000円~70,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 仕事内容 |
※土日祝日は休みです。年間休日118日。 ※未経験の方、ブランクのある方、大歓迎です。 ・利用者様の意思を尊重したケアプランの作成 ・利用者様の心身の状況を鑑みて最適な介護計画の立案 ・利用者様宅訪問、打合せ、アセスメント ・利用者様とご家族からの相談業務 ・各種申請代行手続き 主なエリアは西濃地域一帯 社用車(軽自動車、AT) 「変更範囲:変更なし」 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時00分~17時00分 就業時間2 8時30分~17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 36協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・土日祝日は休みです。
※年間休日118日。 ・未経験の方、ブランクのある方の応募を歓迎します。 ・福利厚生は充実しています。 ・年次有給休暇は、取得しやすい職場です。 ・賃金は、経験及び能力等により決定します。 ・職場見学は随時行っておりますので、お気軽にお問い合わせくだ さい。 ・ブランクがある方は、パート勤務から始めて、正社員に転換する ことも可能です。 ・慣れるまで先輩社員が指導及びサポートにあたります。 ・施設内研修にて介護全般に関わる知識・技術の習得と能力アップ を図ります。(年間12回) 【トライアル雇用併用求人】 トライアル雇用期間中の雇用条件:変更あり 時間額1,420円~ |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 岐阜県大垣市外渕2-79 |
|---|
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