1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 1.00ヶ月分（前年度実績）

３６協定における特別条項なし

※年次有給休暇日数は労働基準法による

※就労条件により社会保険加入有

※面接時に個々の相談をしたうえで通勤手当を決定します。

※マイカー通勤の際は任意保険に加入すること。

※賞与は年２回、６月と１２月に合計給与１ヶ月分を支給します

＊昇給については、毎年１０月に必ず行います。

再雇用制度・勤務延長：年齢上限なし

＊定年年齢以上の方の応募歓迎
体力と働く意欲のある方のご応募をお待ちしています。

＊外国人労働者でも出来ます。
ＦｏｒｅｉｇｎｅｒｓＯｋ！