1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
看護が必要な顧客への対応

勤務は週３日以上でご相談可能です。
勤務時間は８：３０～１７：３０の間で、希望に応じて調整可能で
す。
ご家庭の事情等によって「午前のみ」「午後のみ」のご希望がある
場合も、可能な範囲で柔軟に検討いたします。

オンコール対応（電話当番・緊急訪問）は正社員を中心に行ってお
り、パート勤務の方は原則対象外です。
訪問はフルタイムの場合１日４－５件程度で、無理のないスケジュ
ールを考えています。
スマートフォン・タブレット貸与、記録業務もスムーズに行えます
。社用車・制服支給あり。

訪問看護が初めての方やブランクのある方も、安心して始められる
よう、丁寧な同行訪問・研修体制をご用意しています。

※オンライン自主応募可（紹介状不要）
※年次有給休暇の日数については、労働基準法に準ずる。
※加入保険等は雇用条件により異なります。
※契約期間満了により雇用が終了する場合があります。