1人

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
急を要する利用者からの依頼があった時等、年４回を限度として１
ケ月６０時間、１年６００時間まで延長することができる。

〇スタッフが働きやすい職場を目指しています。スタッフ同士で創
意工夫しながら意見を出し合い、問題を解決しています。
〇自家用車で直行直帰も可能です。残業はほとんどなく夜勤もあり
ませんので子育て中でも時間に余裕ができます。
〇患者様のサービス内容により土日祝日に出勤がある場合がありま
す。
＜求める人材＞
〇小さな事務所ですが一緒に協力して成長できる人
〇笑顔で患者さんと接することができ、患者さんや家族の立場に立
って物事を考えられる人
【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
誰もが健康で、はつらつと働くことのできる職場づくりに取り組
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