1人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
0円～50,000円（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
夜間帯常勤勤務者に対して

※岐阜市、羽島市、各務原市、瑞穂市、関市、美濃市、山県市、笠
松町、岐南町、海津市、北方町、本巣市、揖斐川町、輪之内町、一
宮市など、他エリアの利用者様宅へ訪問していただくこともありま
す。（車で３０分圏内）
※自家用車を使用していただきます。（移動費は別途支給）

※処遇改善による賞与支給あり。（但し、介護の時間数による）
※年次有給休暇、休憩時間は労働基準法に準じます。
加入保険等は雇用条件により異なります。

※給与モデル
１：訪問看護、訪問介護、居宅介護１件２時間の場合
（基本給）１２７０円×２時間＋（身体介護手当）４００円×２時
間＋（移動手当）５００円＝３８４０円

２：重度訪問介護１件５時間の場合
（基本給）１２７０円×５時間＋（移動手当）５００円＝６８５０
円