2人

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
なし

２０２４年４月から週休３日制を導入予定
【仕事と子育てと両立しやすい求人です／マザーズ】
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ていただけます。
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月の休日を４日、指定できます。
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・昇給は業績、評価により判断します。
・雇用保険は勤務時間に応じて加入いたします。
・年次有給休暇日数は労働基準法によります。