1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期は年６回まで、月８０時間、年間７２０時間まで延長可

生産ラインの管理監督者として現場の責任者を募集しています。
・製造工場で働いたことがある。
・工場正社員としてキャリアアップしたい。
・管理業務のスキルをさらに磨きたい。

【年間休日日数変更】
２０２５年４月から年間１１５日
（２０２５年３月まで年間１０７日）

【有給休暇】
入社３ヶ月後から取得できます。

【昇給率】
２０２５年４月４．７％

【いきいき職場アピール企業】

・昼食（お弁当）の補助があります。