1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし

弊社は全員が有給休暇８０％以上取得を目標にしており、（六ケ月
以上在籍で１０～２０日の付与）有給休暇１００％取得者も多数お
見えになります。仕事もプライベートも充実し、全社員が幸せにな
れるよう社訓を掲げています。当社ＨＰからのブログ・インスタグ
ラム・フェイスブックにて弊社の雰囲気やイベント（福利厚生）
などご紹介しておりますので是非ご覧ください。
未満児クラスへ入園のお子様をお持ちの方は、保育料助成（１万円
迄／月）も行っております。
面接時点で現場の社員との面談があり、直接お話しする機会がござ
いますので弊社にどのような人が働いているのか、直接ご自身の目
でお確かめになれます。給与に関しましては前職でのご経験やスキ
ルなど考慮し、反映させていただきます。

【新はつらつ職場づくり宣言企業】
【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業】
【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業】