2人

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
なし

勤務時間は希望により増やすこともできます。
（フルタイム勤務ＯＫ、正社員登用もあり）
勤務状況に応じ各種手当があります。
雇用保険は雇用条件に応じて加入します。

昇給は、会社の業績、能力によります。
賞与は年１回です。

【マザーズコーナー併用求人】
お子様の急な体調不良、学校行事を考慮します。
お子様がいらっしゃる方も現在多く働いています。

◆扶養の範囲内（月８０，０００円程度）での就労も可能です。