1人
募集理由
その他
その他の募集理由
介護部門立ち上げのため

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
季節要因による受注、一般顧客の集中による業務の繁忙他６回を限
度に１カ月８０時間まで１年間５７０時間まで

■選考フロー
１）書類選考（履歴書・職務経歴書のご提出）
２）ＳＰＩ適性検査受検（応募書類到着後）
３）一次選考（内容）説明会・面接
※オンラインにて・要ＰＣ環境（ネットカフェ等でのご対応可）
４）二次選考（内容）条件すり合わせ
※オンラインもしくは対面にて・要ＰＣ環境・採用責任者クラス以
上が対応
↓
ご内定

【必読ください】
・ご応募にあたり事前のご連絡は≪不要≫です。
まずは応募書類を郵送またはデータでご送付ください。
・履歴書に必ずＰＣアドレスをご記載ください。
・採用後の雇用条件等詳細は選考時にご確認ください。
・給与は前職考慮させていただく場合がございます。
・マイカー通勤での無料駐車場有