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【岐阜県飛騨市神岡町鹿間１－１】年間休日１２５日！三井金属グループ企業のＩＣＴ担当-(正社員)
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2026.10.07更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
387,500円～467,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額387,500円～467,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 5.78ヶ月分（前年度実績）
職種 年間休日１２５日！三井金属グループ企業のＩＣＴ担当
仕事内容 ◎インフラ担当
まずは事業所内のシステムの保守・運用をお任せします、主に、
ＩＴインフラ管理を中心に対応いただき、将来的には現状の維持だ
けでなく課題発見、改善のため設計や構築など上流工程にも携わっ
ていただきます。
◎ヘルプデスク、キッティング業務
社員からのＩＣＴに関する問い合わせ対応などのヘルプデスク業務
やＰＣなどデバイスの管理等のキッティング業務をお任せします。

将来的には神岡鉱業における情報システム部門組織の立ち上げ、
メンバー管理等もお任せし、組織作りにも携わっていただきます。
求める人材
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等必須 ・インフラエンジニアとしての経験 （ネットワーク、セキュリティ） ・メンバー管理の経験（リーダー、マネジャー経験）
  • 免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 フレックスタイム制
就業時間１8時00分～17時00分
就業時間に関する特記事項◎勤務形態は、常昼勤務（８：００～１７：００、休憩６０分）
◎フレキシブルタイム５：００～２２：００、コアタイム無し
時間外
あり
月平均時間外労働時間20時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等６回を限度として、１ヵ月６０時間、１年５００時間
事由（納期のひっ迫、大規模なクレーム対応・機械トラブル対応）
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 33,260円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤可 駐車場の有無あり
求人条件にかかる特記事項
■就業場所、業務内容の変更範囲
・就業場所配属当初：管理部経理係
変更範囲：会社の定める場所
・業務内容配属当初：経理係ＩＣＴ担当の業務全般
変更範囲：会社の定める業務
■対人のコミュニケーションが苦手ではない方
■自然環境（山・川など）に対して苦手意識のない方
■オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状が不要です）
■「新はつらつ職場づくり宣言」事業所

※詳しい内容は当社ホームページ「採用情報」に掲載しています。
社員インタビューや会社紹介動画もぜひご覧ください。
ご応募のほど、お待ちしております。
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，祝日，その他
  • 年間休日数：125日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 岐阜県飛騨市神岡町鹿間１－１
ハローワークページへ
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