2人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
災害時（感染症対策含む）緊急対応、シフト予定者の急な欠勤対応
等：１ケ月６０時間（６回）年間５００時間まで延長できる

※年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる
※就労条件により加入保険は異なります
※通算契約期間及び更新回数の上限なし
【ホームページに法人紹介の動画があります】
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「岐阜県ワークライフバランス推進エクセレント企業」
「ぎふいきいき介護事業者グレード１認定企業」
「関市女性が働きやすい職場認定事業所Ｓ認定」