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【岐阜県関市東山４－４８】介護支援専門員-(正社員)
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2026.10.09更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
248,300円～281,700円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額214,300円～247,700円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 20,000円～20,000円業務支援手当 14,000円～14,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 2.50ヶ月分（前年度実績）
職種 介護支援専門員
仕事内容 介護老人保健施設の入所者に対するケアプランの作成、モニタリン
グ、ご本人・ご家族からの相談対応、多職種との連携、在宅復帰・
退所に向けた支援など、施設ケアマネジャー業務全般を行っていた
だきます。

業務の変更範囲：法人の定める業務
求める人材
  • 免許・資格：免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位１ヶ月単位
就業時間１8時30分～17時30分
時間外
あり
月平均時間外労働時間10時間
３６協定における特別条項なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 15,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤可 駐車場の有無あり
求人条件にかかる特記事項
今回、ケアマネジャー体制の充実を図るため、増員募集を行います
。

入職後は、先輩ケアマネジャーがマンツーマンで丁寧に業務をお教
えしますので、施設ケアマネの経験がない方や経験の浅い方も安心
してスタートしていただけます。

業務に慣れていただいた後は、経験や能力に応じて、将来的にケア
マネ部門の主任として活躍していただくことも期待しています。

これまでの経験を活かしたい方はもちろん、ケアマネジャーとして
さらに成長したい方も歓迎します。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：118日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 岐阜県関市東山４－４８
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