1人
募集理由
その他
その他の募集理由
将来の為の募集

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月６回を限度に
月７９時間まで年７２０時間まで

・職場は和気あいあい。年齢や経験に関わらず意見や挑戦を大事に
してゆく風土です。

・年４回の大型連休や各種休暇制度の取得推進により、ワークライ
フバランスが充実します。

・成果・能力・行動に基づく人事評価制度により、モチベーション
が高まります。

■トライアル雇用併用求人（３ヶ月同条件）


■「新はつらつ職場づくり宣言」事業所