1人

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
なし

・初任者研修、実務者研修の資格支援制度あります。
（自己負担なし）
・正社員登用制度あります
・加入保険等は雇用条件により異なります。
・年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる。

・希望休１００％承認しています。

【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業】
【ぎふ・いきいき介護事業者グレード２】
【女性活躍企業認定事業所】
【仕事と子育てが両立しやすい求人／マザーズ】
学校行事等考慮します。
お子さんの急な発熱など対応可能
勤務時間応相談


※雇止め制度あり