2人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間30時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等通常の生産量を大幅に超える受注が集中し納期がひっ迫した時
８０時間／月（年６回を限度）７２０時間／年とする

■大手と直接取引！安定の事業基盤
ソニー、ブリヂストン等大手企業の専用機を
設計から製造まで一貫して手がけています。

■未経験からプロに育てる教育体制
入社後しばらくは先輩が横について一緒に作業を進めます。
失敗を責めず次に活かす風土なので、焦らず自分のペースで技術を
身につけられます。

■働きやすい環境・充実の福利厚生
・有休取得推奨！休日出勤時は必ず代休取得
・残業の強要なし。メリハリある働き方が可能
・健康経営優良法人認定企業
・退職金制度あり（長く働ける環境です）
・提携スポーツクラブの無償利用可
・お弁当注文可（１食４００円）
・ウナギやケーキなど季節の品目を定期配布

■個人の裁量を尊重
・髪色自由（安全に支障のない範囲で）