2人
募集理由その他
その他の募集理由季節要因による一時的受注増への対応の為

賞与制度の有無なし

３６協定における特別条項なし

◎ご希望の方、事前の工場見学も随時受け付けております。
ご応募前でもＯＫ！総務部・担当までご連絡ください。

■応募方法について
ハローワークの紹介状と履歴書を提出してください。

【いきいき職場アピール企業】
正社員の割合が高く、育児休業は取得率１００％
過去３年間の有給休暇取得率は９０％以上
仕事と家庭の両立がしやすい会社です。
ワークライフバランスの良い企業を目指しています。