- ブランクOK★
- フルタイムの仕事
- ボーナス・賞与あり
- 主婦・主夫歓迎★
- 交通費支給★
- 副業・WワークOK★
- 夕方からの仕事<16時~>★
- 女性が多い職場
- 子育て両立応援
- 学歴不問★
- 早朝・朝の仕事<5時~12時>★
- 昇給あり
- 昼からの仕事<12時~>★
- 服装・髪型自由
- 未経験OK★
- 無資格OK
- 産休育休制度充実
- 研修あり
- 資格取得支援制度
- 車通勤可★
- 長期歓迎★
- 高収入★
おすすめポイント!
◆経験、資格不問!
◆キャリアパス
職員一人ひとりの将来設計を形成するうえでのキャリアサポートシステムを構築しています。介護のスペシャリストとして活躍することはもちろん、相談人やケアマネージャー等の他職種にチャレンジしたり、将来は施設長としてマネジメントを行うなど、豊富な選択肢があります。
◆資格取得支援体制♪
入社後は定期的に資格取得にむけた勉強会を実施したり、「介護福祉士」「社会福祉士」「精神保健福祉士」「介護支援専門員」など、資格取得に要した費用を支給する制度を設けています。勤務しながら初任者研修や実務者研修を受講でき、最終的には国家資格である介護福祉士の取得を目指すことができます。
◆ノーリフティングポリシー
介護現場では、「抱き上げる」「持ち上げる」介助が行われ、職員の身体への負担がかかり腰痛の発生が大きな問題となっています。「押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行わない」ノーリフティングポリシーのもと、職員の肉体的負担を軽減させ、「より良いケア・より質の高いケア」の提供に努めています。
◆ポイントケア
パソコン・ハンディ端末、バーコード、タッチパネルを利用し、介護記録をリアルタイムに登録できるシステムを導入しており、業務の効率化・記録内容の充実・事業所や施設間の連携が強化され、日々ご提供させて頂くサービスの品質向上にも繋がっています。2016年4月からは、新たに開発したスマホ型(アンドロイド端末)のポイントケアシステムを導入しています。
◆年次有給休暇
入社1ヶ月後に10日付与。有給休暇取得率70%以上。現在は80%以上を目指し取り組んでいます。
◆女性が働きやすい環境♪
女性の結婚・出産などライフステージの変化には、産休・育休制度の利用を推奨しているほか、育児休暇明けにスムーズに職場復帰できるよう、託児所付きの施設も増設しています。
◆賞与あり!
年3回 計3か月分(前年度実績)
◆昇給あり!
1月あたり0円~1,000円(前年度実績)
◆マイカー通勤OK!
無料駐車場あり♪
こんな方にオススメ
☆人の役に立つ仕事がしたい!
☆介護職が初めての方!
☆しっかり稼ぎたい方!
☆マイカー通勤希望!
施設紹介
「豊かな自然に囲まれた心温まる環境」
近隣住民の方との日々の関わりを大切にし、地域に根差したケアを目指していきます。今までの生活の継続が可能になるよう、環境を整え、自立支援、自己決定ができるような暮らしをサポートします。また、利用者様の声に積極的に耳を傾け応えていきます。
そして、職員は何歳になっても働くことができる負担ないケアの確立を目指していきます。
従業員数 43人(うち女性30人、うちパート5人)
雇用形態 | 契約社員 |
---|---|
給与 |
月給 217,000円 |
待遇 |
*資格取得支援体制あり *昇給あり♪ *賞与あり♪ *交通費規定支給 *無料駐車場あり *有給休暇あり(入社6ヵ月後支給/法令に準じて付与) *各種保険完備(労働条件による) *屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) |
職種 | 経験資格不問で月給20万以上年休107日の特別養護老人ホームでの介護スタッフ |
仕事内容 |
ユニット型特別養護老人ホームのケアスタッフとして利用者様に食事の配膳や入浴・トイレの介助などを行います。 居室の掃除やシーツ替え、洗濯等は清掃スタッフさんがメインで行いますので、介護に専念できる環境です。 未経験の方も多数活躍中で、法人全体では未経験スタートの方が半数を占めています。 ●働く人にも優しい環境 日常のケアの中でリフトやスライディングシートなどを積極的に用いて、質の高いケアと職員の体に負担がかからない取り組みを実施しています。 |
求める人材 |
経験、資格不問! どなた様もお気軽にご応募ください! |
勤務時間 |
(1)07:00~16:00 (2)12:00~21:00 (3)16:00~10:00(休憩120分) 休憩60分 シフト制 時間外労働あり 月平均2時間 |
休日・休暇 |
週休2日制 その他 希望休制度あり(月間2日まで可能) 月間8~9日 年休 107日 6か月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
業態 | 特別養護老人ホーム |
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所在地 | 岐阜県岐阜市 |
アクセス | JR東海道本線/JR高山本線「岐阜駅」より車で15 分 |
志望した理由を教えてください。
ポイントケアやノーリフトポリシーなど、職員の負担軽減に努めている所や、研修制度、キャリアパス制度など、将来の自分を作るための環境が整っていると思い志望しました。
入社前と入社後で仕事のイメージは
変わりましたか?
介護は大変というイメージは強くありましたが、先輩方がただ優しく教えてくれるだけではなく、その仕事の意味まで丁寧に教えてくださり、それを理解し、ご利用者様をサポートしたり、コミュニケーションを取ることが楽しくなりました。
仕事の魅力、やりがいを教えて下さい。
介護は大変で責任が大きい分、ご利用者様に「ありがとう」と言われた時や、一生懸命考え、企画して取り組んだイベントや行事で一緒に楽しんでいる時は、とても楽しくやりがいを感じています。
また、問題解決のため多職種の方とコミュニケーションを図り、専門職の方からに意見を取り入れて、よりよい解決策を見出していくのは、とても楽しいです。
職場の雰囲気はどうですか?
介護職、専門職の方々との連携がとても大事な職場であるため、お互いがそれを理解し良くしようと努めている風通しの良い環境は、とても雰囲気が良いと思っています。
休日の過ごし方(プライベート)は
どんなことをされていますか?
「よく遊び、よく学べ」を信条にしているので、平日、一生懸命働いた分、休日は、一生懸命遊びます。
友達と旅行へ行ったり、好きなアーティストのライブに行き、思いっきり楽しんでいます。
遊びの中にも学びがあると信じて、好奇心を持って、積極的に遊びに行っています。
現在求職活動中の方へメッセージ
「介護」と聞くと、大変そうというイメージがあると思いますが、確かに介護はご利用者様の1日の生活のサポートをさせていただく仕事なので、大変だし、責任も大きいです。
しかし、その分やりがいと誇りを持てる仕事だと実感しているのも本音です。
私が感銘を受けた言葉で「人は心、福祉は人なり。」という言葉があり、意味は、介護は「心」で行う仕事ということです。一緒に真心を込めて頑張りましょう。
応募方法 |
『この求人に応募する』ボタンをクリック。 または、直接お電話にてご応募ください ご応募いただいた後は、専門のキャリアアドバイザーよりご連絡いたします。 【岐阜求人ガイド TEL:0120-555-289】 |
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応募受付後の連絡 |
担当よりお電話差し上げます。 担当:大井・吉田(オオイ・ヨシダ) ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。 |
選考プロセス |
【1】「この求人に応募する」ボタンをクリック頂き、エントリーフォームからご応募下さい ▼ 【2】採用担当者からご連絡致します ▼ 【3】面談(詳細の聞き取り) ▼ 【4】就業場所での面接を経て入職 ※面談日・入職日はご相談に応じます ※現在、在職中の方もお気軽にご応募ください!(面談時間相談可) ☆応募以外でも聞きたいことやご相談などがあればお気軽にお問い合わせください☆ |
コンサルタントから一言 | ●あなたのご希望のお仕事を私たちがお探しします●「岐阜求人ガイド」は岐阜県内の医療・介護に特化した就職・転職サポートセンターです。岐阜県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します!まずは見学してみたい!施設の詳細が聞きたい!など、まずはお気軽にお問い合わせください。● 「初任者研修、フォークリフト、実務者研修、介護福祉士、ケアマネージャー、主任ケアマネジャー、社会福祉士、ヘルパー2級、保育士、正看護師、准看護師、医療事務、保健師、理学療法士、栄養士、作業療法士、言語聴覚士」などの資格をお持ちの方にもご紹介できる求人がございますので、お気軽にご連絡ください!●大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、an、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できますので、お気軽にご相談ください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-555-289 |
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177,000円~
処遇改善手当:30,000円
特定処遇手当:10,000円~20,000円
夜勤手当:7,000円/月
私服手当:800円/月
通勤費:実費支給(上限なし)
昇給あり 1月あたり0円~500円(前年度実績)
賞与あり 年1回 25,000円~(前年度実績)