求人情報
正社員
2024.11.11更新
求人ID:A006369-nor
(愛知県一宮市)介護職 募集!【正社員:介護付有料老人ホームでのお仕事です】
各種手当あり!昇給・賞与あり!介護付有料老人ホームで介護職のお仕事をしてみませんか♪
- フルタイムの仕事
- ボーナス・賞与あり
- 主婦・主夫歓迎★
- 友達と応募OK★
- 女性が多い職場
- 子育て両立応援
- 昇給あり
- 車通勤可★
- 長期歓迎★
おすすめポイント!
◆昇給・賞与あり!
◆社会保険完備!
◆各種手当あり!
こんな方にオススメ
☆人の役に立つ仕事がしたい!
☆スキルアップできる仕事がしたい!
☆新しい業種に挑戦したい!
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給 231,250円 |
待遇 |
・社会保険完備 ・職場内禁煙、分煙 ・制服貸与 ・車・バイク・自転車通勤OK ・資格取得支援制度あり ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・屋内禁煙 |
職種 | 正社員 昇給あり 賞与あり |
仕事内容 |
・日常サービスの提供 ・食事介助 ・排せつ介助 ・記録づけ(主として手書き) ・レクリエーション ・見守り ・起床/就寝介助 ・サービス状況の連絡、報告、相談 ・委員会業務の改善 ・リスクマネジメント活動 など |
求める人材 |
必要な免許資格:不問 年齢:不問 学歴:不問 必要な経験等:不問 必要なPCスキル:不問 |
勤務時間 |
早番…07:30~16:30 日勤…09:30~18:30 遅番…11:00~20:00 夜勤…16:00~翌10:00 ・変形労働時間(1か月) ・実働8h/休憩60分 ・残業あり |
休日・休暇 |
休日:交代制 ・シフト制 ・年間休日108日 ・有給休暇あり ※以降は法定に基づき、1年毎に付与 ・育児、介護、看護休暇あり ・慶弔休暇あり |
所在地・アクセス
業態 | 介護付有料老人ホーム |
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勤務先 | 愛知県 |
所在地 | 愛知県一宮市今伊勢町本神戸字前畑 |
アクセス | 名鉄名古屋本線「今伊勢駅」より徒歩で12分、車で4分 |
企業情報
応募方法
応募方法 |
『この求人に応募する』ボタンをクリック。 または、直接お電話にてご応募ください ご応募いただいた後は、専門のキャリアアドバイザーよりご連絡いたします。 【岐阜求人ガイド TEL:0120-555-289】 |
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応募受付後の連絡 |
担当よりお電話差し上げます。 担当:大井・吉田(オオイ・ヨシダ) ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。 |
選考プロセス |
【1】「この求人に応募する」ボタンをクリック頂き、エントリーフォームからご応募下さい ▼ 【2】採用担当者からご連絡致します ▼ 【3】面談(詳細の聞き取り) ▼ 【4】就業場所での面接を経て入職 ※面談日・入職日はご相談に応じます ※現在、在職中の方もお気軽にご応募ください!(面談時間相談可) ☆応募以外でも聞きたいことやご相談などがあればお気軽にお問い合わせください☆ |
コンサルタントから一言 | ●あなたのご希望のお仕事を私たちがお探しします●「岐阜求人ガイド」は岐阜県内の医療・介護に特化した就職・転職サポートセンターです。岐阜県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します!まずは見学してみたい!施設の詳細が聞きたい!など、まずはお気軽にお問い合わせください。● 「初任者研修、実務者研修、介護福祉士、ケアマネージャー、主任ケアマネジャー、社会福祉士、ヘルパー2級、保育士、正看護師、准看護師、医療事務、保健師、理学療法士、栄養士、作業療法士、言語聴覚士」などの資格をお持ちの方にもご紹介できる求人がございますので、お気軽にご連絡ください!●大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、an、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できますので、お気軽にご相談ください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-555-289 |
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基本給:170,250~180,000
・役職手当
3,000円~10,000円
・地域手当あり
30,000円
・処遇改善手当
17,000円
・特定処遇改善手当
25,000円まで
・調整処遇
6,000円~8,000円
・資格手当
5,000円~30,000円
・扶養手当
18,500円まで
・夜勤手当
1回5,000円
交通費:一部支給
公共交通機関全額支給(10万円以上は課税対象)
自動車通勤は規定により支給(11,000円まで)
定期昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回/※1年経過後、業績による)