2人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の業務を大幅に超える受注が集中し、特に期限が差し迫られた
とき１ケ月５５時間、年５８２時間まで延長できる。年６回まで。

・昨年度は賞与（寸志）として年２回の支給実績があります。

・給料は所有資格と施工実績にて判断させていただきます。

・社用車を貸与しますので通勤手当はありません。

・休日について：
４月～９月までは土曜日，日曜日，祝日休み（完全週休二日制）
１０月～３月は，土曜日出勤，日曜日と祝日が休み
上記の他に，年末年始，お盆，ＧＷの休みがあります。

・前年度平均有休消化率：６０％以上を達成しました。

【岐阜建設人材育成企業】
【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業】
【新はつらつ職場づくり宣言企業】