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【岐阜県関市新迫間８１ー１】工場内電気管理及び保全業務-(正社員)
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2025.07.11更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
173,000円～246,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
157,000円～230,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 16,000円～16,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.13ヶ月分（前年度実績）
職種 工場内電気管理及び保全業務
仕事内容 設備保全管理のお仕事をお任せいたします。

【まずは業務を覚えることからスタートです】
■機械の修理・改善
■修理・点検計画策定
■その他設備保全管理全般

業務の変更範囲：会社の定める業務
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 ガス溶接技能者 あれば尚可 アーク溶接、天井クレーン、電気工事士いずれかの資格 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
8時30分～17時15分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注増、納期の遅れ、トラブル等あった場合に１３Ｈ／日、９９Ｈ
／月（６回を限度）、７２０Ｈ／年まで
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
「オンライン自主応募可」
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：121日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 岐阜県関市新迫間８１ー１
ハローワークページへ
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