1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 1.40ヶ月分（前年度実績）

３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等納期等

【子育て・介護との両立を最優先！】
お子様の急な発熱・学校行事は最優先でお休み・中抜けできます。
育児休業・介護休業制度（取得実績あり）
特別休暇（病気休暇等）、慶弔休暇などの制度も整っています。

【福利厚生】
正社員と同様の福利厚生・待遇を受けられます。
映画チケット割引や保養所利用など、充実した特典あり。
会社指定のお弁当は１食２００円の自己負担で利用可能です。

【待遇・福利厚生】
能力・経験に応じて優遇いたします。

【未経験・初心者歓迎！基礎から学べる丁寧な研修あり】
まずは負荷の少ない簡単な軽作業からお任せいたします。
業務に必要な知識は、研修で基礎からしっかり習得できます。

応募前の職場見学も随時受付中！働く環境をぜひご覧ください！