1人
募集理由増員

賞与制度の有無なし

３６協定における特別条項なし

【休日等補足】
・年末年始、夏期休暇
・事業所カレンダーのシフト制
・土曜・祝日ローテンション出勤
・土曜・祝日の場合平日休み

【仕事と子育てが両立しやすい求人】
・扶養範囲内で働いていただけます。
・労働条件により加入保険は異なります。【社会保険対応可】
☆学校が夏休みなど長期の休みの時は、お子様連れＯＫです。
お問い合わせください。

・年次有給休暇日数については、労働基準法に準ずる。
加入保険等は雇用条件によって異なります。

※見学ご希望の方は、事前にご連絡下さい。

※詳細は面接時に説明いたします。