1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時的な受発注の増大や納期（申請）が逼迫した時：
１００時間未満／月（年６回を限度）、７２０時間／年とする

☆「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業」
ワークライフバランスを大切に
安心して働ける仕組みを整えています。
良好な人間関係の中で安心して
チャレンジしていただける仲間を
募集しています！

・応募書類を選考場所へ郵送してください
・書類選考通過の方には面接等について連絡します

・休日については水、日となりますが相談に応じます
・勤務時間により加入保険が異なります

・筆記試験は国語・数学の基本問題と適性検査を行います
・社員研修に道徳教育を採用しています（学習手当支給）


・応募にはハローワークの「紹介状」が必要です