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【岐阜県大垣市小野４丁目３５番地１０大垣市情報工房４階】商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ（子育て支援企業）-(正社員)

2026.03.03更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 2人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 180,000円～360,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～360,000円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 20,000円～10,682,100円（前年度実績）
職種	商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ（子育て支援企業）
仕事内容	※マザーズ併用求人／プラチナくるみん認定企業商工会議所（商工会）会員企業（大垣・羽島）に加入内容（共済や生命保険）を説明するところからスタートし、従業員の福利厚生制度や（退職金・弔慰金）等を」コンサルティング営業していくお仕事です。・経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイス・個人のライフプランに対応した保険設計・ＰＣ（１台付与）でスケジュール管理・業務報告・健康経営アドバイザー ※営業未経験の方にも安心な充実した研修制度「イメージ管理情報あり」「マザーズ併用求人」「中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎）
求める人材	学歴：必須高校以上経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 9時15分～17時00分就業時間２ 9時15分～16時15分就業時間に関する特記事項＊入社後１ヶ月間（研修期間）１０：００～１６：００＊２ヶ月以降９：１５～１７：００＊中学生未満を養育中の場合９：１５～１６：１５勤務も可※３歳未満は育児時間６０分追加可時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 30,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 65歳再雇用：あり上限 75歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＊入社後、３年間一貫した研修カリキュラムで育成。＊基本給は１８万円から２１、２４、３０、３６万円で設定。昇給は業績による資格等級の昇格に伴い実施。具体的な昇給金額は変動がるため０と表示。＊専用駐車場がないため自己確保必要（駐車場代は自己負担）＊入社後１ヶ月間は研修期間。研修手当は月額１１万円＋通勤交通費を支給（社旗保険完備）＊育児手当は、同居の小学校就学前の子１人につき入社２ヶ月目と７ヶ月目に各々５万円（最大２人で各１０万円）を支給。＊時短勤務は、中学校就学前のお子様を養育中の場合に取得可。＊子育て中の社員を積極的にサポートする企業として２０１２年に厚生労働省より認定（プラチナくるみんマーク）＊健康経営優良法人２０２５（ホワイト５００）認定＊岐阜県ワーク：ライフ・バランス推進企業＊退職金一時金モデル：２０年７６０万～３５年２，１８５万円この退職金モデルは２０２４年１月時点でのものです。その他、ご相談等、随時受け付けています
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週年間休日数：120日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	岐阜県大垣市小野４丁目３５番地１０大垣市情報工房４階

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