1人
募集理由欠員補充

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無なし

３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等急を要する利用者からの依頼があった時等、年４回を限度として１
ケ月６０時間、１年６００時間まで延長することができる。

〇スタッフが働きやすい職場を目指しています。スタッフ同士で創
意工夫しながら意見を出し合い、問題を解決しています。
〇自家用車で直行直帰も可能です。残業はほとんどありません。
○患者様のサービス内容により土日祝日・夜間に出勤がある場合が
あります
＜求める人材＞
〇小さな事務所ですが一緒に協力して成長できる人
〇笑顔で患者さんと接することができ、患者さんや家族の立場に立
って物事を考えられる人
【新はつらつ職場づくり宣言登録企業】
健康経営優良法人２０２６（中小規模法人部門）
ネクストブライト１０００として認定
健康診断（年１回・全社員・全額会社負担）あり
・年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる
・加入保険等は雇用条件により異なります
・契約期間満了にて、雇用が終了する場合があります